“最后，就是一定要了解领导的性格，通过领导平时的一言一行分析好领导心里的想法。打个比方，如果领导对某件事某个项目很关心，你平时就要随时跟踪好这个项目的进度，了解这个项目的详细情况，这样领导一旦问起，你就能及时地把情况向领导汇报。”

“而且，平时有关于这个项目的文件，你就要把这个文件放在上面，让领导第一时间能够看到。”

“还有就是每天想要来向领导汇报工作的人很多，你得搞清楚他们要汇报什么，弄清楚事情的轻重缓急，也要搞清楚，领导想见谁不想见谁，领导不想见的、事情不重要的你要么直接拒绝，要么给排在后面，领导喜欢的、看重的以及事情重要的，你要排在前面……”

唐俊在秦峰一杯酒一杯酒的劝喝之下，给秦峰说了一大堆的经验之谈，唐俊的这些经验之谈令秦峰受益良多。

“秦峰，如果你真的有心想要尽快进入工作状态的话，我给你支个招，你去拜访一下刘浩宇，也就是你的前任，他现在调任市统计局局长。他跟了周书记很多年，对周书记的性格、习惯十分了解，而且周书记对他也非常信任，你现在去拜访他，他肯定会很乐意向你传授经验。”唐俊给秦峰支了一招。

秦峰点头，暗暗地把秦峰说的这些都记在心里。

“如果说作为秘书真的有什么固定公式的话，其实就只有‘三多一少一不’”唐俊接着道。

“什么叫‘三多一少一不’”

“多看、多听、多琢磨，少说话，不张扬。”唐俊放下酒杯认真地说着。